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他主要负责住家保姆：的家庭生活，有的甚至还要照顾婴儿或老人。他和雇主生活在同一个屋檐下，生活中有很多细节需要互相融合。对大多数雇主来说，找到一个好的、可靠的住家保姆，确实不容易，对住家保姆来说，找到一个好的雇主也不容易。
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什么样的保姆才是 好的住家保姆 ？
首先，我们应该知道如何给予住家保姆一些尊重：
尊重说起来容易，做起来却没那么容易。在过去的几年里，雇主经常不给保姆足够的食物。说起来，用人单位有时候也会觉得委屈，⛔不能用自己的胃口来衡量保姆的胃口。雇主早上起来简单吃点东西，遇到一些健身的人就不吃了。但是住家保姆⛔不能。他们要干体力活，消耗比较大。因此，至少住家保姆应该被养活。这是基本条件。一些住家保姆人给我发了早餐照片。早餐是一碗粥，里面的米粒清晰可见。有几十种米粒，没有其他主食或辅食很难相信这一点。
二、要做到责任明确：
当雇主雇用 家政服务员 时，他们中的一些人为了少花钱而向 家政服务公司 隐瞒实际情况，这使得保姆很难保持诚实。家政服务靠体力赚钱。每个家庭都不一样，劳动强度也不一样。住家保姆的薪水也不同。所以，你必须明确说明自己的需求，并以相应的能力对应住家保姆。
第三，我们应该把住家保姆作为一个人来对待。
有的用户，在家政，雇了服务员之后，觉得我花钱就是我做主，恨不得保姆一天都不休息。国家法定工作时间是8小时，而住家保姆大部分工作时间都远远超出这个规定。考虑到行业的问题，住家保姆很多人不太重视这个事情，但是旧社会雇主⛔不能把他们当奴隶。必须给他们适当的休息时间。我们应该小心。住家保姆也有家庭、儿童和老人。请给他们一些尊重，给他们适当的假期休息时间。
四、尊重国家法定节假日的规定。
与其他行业相比，家政服务业的假期较少。但是，如果假期得到了家政，服务员的同意，则应支付加班费，并与住家保姆进行沟通和协商。
5.善待他人就是善待自己。
在日常生活中善待住家保姆，比如尊重住家保姆人的私人空间和他们的生活习惯。
六。与家政服务公司合作管理保姆
雇主更换住家保姆，是很常见的，因此他们有责任协助家政服务公司共同管理家政，的服务人员，这有利于行业的规范化晨心 家政 400-8508-595 ，家政家政服务公司的服务人员管理也可以进行更规范的管理，避免一些不可预见的风险。
七。最重要的是选择一个好的住家保姆，选择一个好的家政服务公司非常重要。正规的家政服务公司在家政，对服务人员的身份验证、体检、培训有一系列的管理规范，可以规避很多风险，给你一个可靠的保障。同时，因为人与人之间是分开的，所以很多人在一段时间后就能表现出原来的气质。好的家政服务公司会耐心地为用户提供更换服务。因此，我们绝⛔不能私自雇佣家政服务员，尤其是在这种人员流动大的社会环境下。
找到一个好的住家保姆不仅仅是住家保姆好坏的问题。正如一位用户所说，找保姆比找丈夫还难，找个合适的更好。
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