月嫂要面试吗

找 月嫂 面试 是非常重要的一环，通过面试了解月嫂的基本信息、性格等情况，才能选择到适合自己的月嫂。

1.怎么面试月嫂

1）了解月嫂的专业技能

比如说宝宝拉绿便、泡沫便，这些都是怎么回事，又如何去处理；还有就是怎么判断宝宝吃没吃饱，怎么判断母乳到底够不够。

2）根据自身的情况提个性问题

比如说很多妈妈的乳房条件都不是很好，乳头内陷或者乳头短，这样母乳喂养就会出现困难，可以问下月嫂怎么能帮你顺利的度过这段时间，或者又怎么来解决。

3）判断带娃观念和习惯是否一致

你最在意什么就去问什么，比如说她会不会给宝宝穿袜子，会不会给宝宝喂水，会不会给宝宝记录等。如果你们的观念或习惯差别太大，那接下来的一个月肯定相处的不会太愉快，而且她的观念也会影响到你的婆婆或妈妈以后的带娃观念，所以这点很重要。

4）相处和性格问题

这个就需要面试的时候雇主的观察了。比如说有些月嫂很强势，她就要求按照他的那个菜谱去做，专挑家里没有的菜让你去买，那这一个月下来其实就是花钱找罪受。

5）宝妈做足面试的功课

面试月嫂之前，各位准妈妈一定要做功课不能偷懒，因为很多月嫂特别喜欢凭借她们的经验去做决策进而否定你。你做了功课以后

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，心里就有了底气。

2. 选月嫂 要避哪些坑

1）慎重选择中介机构，不要轻信小广告的月嫂联系方式。

2）注意 月嫂的工作 经历有多久，评价如何，谨防托儿。

3）签订正规合同，避免造成严重损失。

4）考察月嫂时提出自己的需求以及照顾产妇和宝宝的能力。

5）避免那些经常会推荐宝妈乱买用品的月嫂，推荐了也要慎重购买（一些月嫂可能会与某些厂家打成返点合作，推荐宝妈购买一些用品）。

6）怂恿宝妈奶粉喂养宝宝，购买配方奶。一位合格的月嫂是应该尽力帮助宝妈实现母乳自由，纯母乳喂养。

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