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保姆的收入在不断增加，但其服务质量却不高，这就引发了许多矛盾。丁舍
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从保姆的600元到今天的2200元，上海，用了5年时间，上海也成为保姆工资涨幅较好的城市然而，5年来找月嫂果 果老师131.62109161，似乎用人单位并没有付出高工资来换取与之匹配的高质量服务。“货不对板”已经成为上海雇主抱怨家政公司和保姆的主要问题之一
随着保姆工资的飞速发展，很多人发现工资水平已经和“菲佣”差不多了，口碑很高。虽然菲佣在中国仍然被禁止，但这似乎并没有阻止菲佣进入上海和其他国内城市。据业内人士估计，“菲佣有数千人通过‘水路’进入上海市场工作”，上海越来越多的雇主表示欢迎菲佣.
“家政，上海的工业已经到了必须重生的时候了。乱下去是死路一条。”业内人士忧心忡忡。
为什么保姆？会出现高工资与服务质量不匹配的现象上海行业的“症状”在哪里，如何才能突围，面对地下菲佣的流行，家政，上海的行业该怎么做.带着这些问题，记者近日对 上海保姆市场 进行了深入采访和调查
状态
“找个好保姆比找个好丈夫还难”
住在徐汇，的朱，女士有两个孩子。女儿目前上小学，儿子上幼儿园。因为她和丈夫开了一家公司打理生意，她只好请保姆照顾孩子和家务“这些年来，他们中间的保姆不下六七个，干久了要一年多，干少了一天。”
“真的很难找到一个好的保姆，"，”朱，女士说，她曾和朋友开玩笑说，找到一个好的保姆比找到一个好丈夫更难。说起这些年寻找保姆的经历，朱女士“一肚子苦水”。她告诉记者，四五年前，你可以花800元左右雇一辆保姆，但现在保姆花2500元左右就太低了。“关键是成本上去了，服务质量和水平却一点没提高。”
朱女士说，她觉得家政目前的行业非常不规范，信息不对称。每次去保姆，她只能听家政公司的介绍，然后从保姆的衣着和举止做出初步判断。然而，在保姆发生的事情取决于运气。
朱女士曾经有过“坏运气”。2009年，她通过小区附近的一家家政公司招聘了一名保姆，工资每月1400元，包吃住。保姆上班的第一天下午，他从卧室的柜子里拿走了5000元现金，然后“人间蒸发”了。经与家政公司多次交涉，获得3000元赔偿。
当然，在朱，邀请的众多保姆人中，也有她评价不错的保姆，“我的孩子属于淘气的那种。拥有池州，的阿姨，有责任心和耐心，和孩子们一起玩耍，工作勤奋干净。”为了保住阿姨，平时给她买衣服，逢年过节也给红包，但后来回家一年，再也没回来。“电话里，我说家里给她介绍了更高的工资，意思是如果我想在这里工作，就得涨工资。我觉得月供挺高的，就没同意。”
朱女士说，她和她雇用保姆的朋友发现，当他们去家政找保姆，保姆时，他们没有谈到她的水平和能力，并希望在她开始时获得高薪。许多保姆人在家工作一段时间后，他们不在乎他们的服务是否好，他们的雇主是否满意。相反，他们会考虑向雇主要求加薪。
上海家庭服务有限公司总经理艾晓雄，介绍，目前上海市场在保姆，约有40万人，其中20%属于育婴师，月嫂等技术型保姆，绝大多数属于普通保姆，目前住家 保姆的工资 在2200-2600元/月左右，技术型的会更高。四五年前， 保姆在上海 市场的月薪在600-800左右。“五年时间，保姆物价涨了好几倍，但服务质量和用人单位的要求有一定差距。这确实是个问题。”艾晓雄还说，每年都说上海缺保姆，其实不是保姆⛔不能被录用，而是有技能又让雇主满意的保姆，⛔不能被录用。
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