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随着“全面二孩”政策的实施，国内市场升温，湖城许多家庭对住家保姆的需求越来越大。“本地保姆生活、语言、饮食习惯都一样”“本地保姆知根知底”等因素使得本地保姆更受欢迎。家政服务需求旺盛，也为下岗职工和家庭困难人员提供了更多的就业机会。但由于传统观念，当地保姆存在“僧多粥少”的现象。据不完全统计，湖城的保姆只有不到30%是本地人，70%以上是外地人。
本地保姆成“稀缺资源”
老人生病住院，家里有个孕妇需要照顾，而外地的小保姆要回老家。这些天，“准爸爸”张建强，一有时间就跑去家政公司，试图找到一个合适的本地保姆。“一个月3500块没人愿意干，找个本地保姆太难了。”张建强非常不安。这位老人有一位护士帮助他，但他的妻子已经怀孕六个月了。家里没人做家务，她想找个帮手。
本来找个会照顾孕妇的本地保姆应该不难。当天就可以带回家。没想到碰上几家国内公司，一次次碰壁。张建强目瞪口呆。要么是对方觉得工资不低，要么是他觉得不合适。“我之前找了很久都没有找到外地保姆，所以想找个本地保姆。挺方便的，但没想到当地可供选择的保姆太少了。”这让本来就忙于工作和家务的张建强，真正见识了什么叫“本地保姆难找”。
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据介绍，随着近两年企业员工工资的上涨，很多年轻人更倾向于选择在企业求职。“毕竟在企业工作听起来比当保姆体面一点，还有养老保险。”有业内人士坦言，对于很多初来湖城找不到好工作的人来说，保姆只是一种过渡选择“另外，保姆经常被骂，有些人受不了委屈，暂时不想做了。”
“急需一名本地保姆，早出晚归，做饭做家务，工资3500，休息4天，家务更干净，手脚勤快。”“真心想找一个不住的本地保姆，主要工作是打扫卫生，做饭，带孩子。合适的可以马上去上班。”“找当地40到50岁有健康证的保姆”.随着网络化的发展，湖城一些市民在家政公司找不到合适的保姆，不好意思频繁去中介，开始把目光投向网络，在湖城，的论坛、微信上发布信息，寻找“有福气的人”。
“不得体”的观念亟待改变。
虽然当地 保姆工资高 ，市场需求大，但现实是僧多粥少。“我们也想招聘更多的本地保姆来满足客户的需求，但本地人应聘的不多。”一家家政公司的负责人说，当地很多女性觉得当保姆会被看不起，心理上无法接受。“她们觉得当保姆很丢人，很伤自尊。”由于种种原因，愿意从事 家政保姆 行业的湖州本地人并不多。
“做保姆得在家里辛苦工作，看着雇主的脸色总是很自卑。”49岁的黄美珠，说，她做过一段时间的家政工人，在雇主家打扫卫生和做饭。起初，她的雇主很有礼貌。过了一段时间，她的雇主要求更多，她一怒之下不再做了。“现在打零工的钱少了一点，但我觉得很幸福。”
“我无所谓，但是孩子不让自己当保姆，又觉得说出来不好听又没面子。”“偶尔出去打零工。有时间的话，在家做手工。如果有空闲时间，何必去当保姆？”……采访中，这样的声音不少。
除了面子问题，照顾家庭也是当地女性不愿意做保姆的原因之一。住在湖城， 凤凰街的刘，女士在失业后找到了一份兼职工作。她只去了雇主家半天，干完活就走了。她说她⛔不能整天呆在雇主家，因为她要照顾家人，还要给丈夫和儿子做饭。"我挣得没有新月多。我一个月上半天班找育儿嫂果 果老师TEL:130-6262-1096，月收入1500左右，但是时间宽裕，家里的工作也不耽误。”
“保姆在提供服务的同时，心理上迫切需要得到雇主的肯定。只有改变整个社会的观念，摘掉‘有色眼镜’，才能让更多的本地人加入家政服务队伍。”业内人士表示，用人单位也要转变用人观念。保姆的好坏和是不是本地人没有直接关系。学会理解和尊重保姆，与保姆沟通是关键。
来源：上海晨 心 育儿嫂公司 iyuersao.com
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