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雇主和保姆需怎样和谐相处？

发布：09-21

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作为雇主，你知道如何与你的同事合作

保姆相处得好吗？通过平时和员工的交流，总结了一些常见问题的解决方法，希望对你有所帮助！

随着人们生活水平的提高，

对家政服务的需求正在增加，

家庭佣人和雇主之间的关系也成为人们关注的话题。

雇主认为保姆必须整天和自己、家人生活在同一个屋檐下，但保姆毕竟和家人不一样。相信如何和保姆相处好是很多家庭都很头疼的问题。以下是给你的一些建议：

首先，用人单位要有尊重他人的意识。有些雇主认为 保姆的工作 是我出钱，是理所当然的，所以从心底看不起保姆。其实人是平等的。用人单位要尊重保姆的人格，不要对保姆太苛刻，尊重保姆这个职业。

其次，家政服务业属于再就业服务，大部分家政人员可能来自农村。经过专业的培训和就业机会，他们会不自觉地产生恐惧感，有些用人单位会像防贼一样防着他们，对他们不信任。所以雇主需要主动关心他们，让他们消除这种心理，适应雇主家的环境。

之后 保姆的工资 有所提高，对学历和专业技能的要求也会更加严格。工作也更细致，专业保姆，资深管家，

保姆、女佣等⛔不能用以前的工资。

我找了个保姆，所以想找个好保姆，就不要斤斤计较了。

当然，在一些纠纷中，有的是因为用人单位不理解保姆，有的是因为保姆实在不讲理，产生矛盾。更重要的是双方都能做到：用人单位能够正确对待保姆这个职业，从人格上尊重保姆，保姆也要遵守自己的职业规范，尽职尽责为用人单位服务好，这样双方才能和谐相处。